Tuyển trưởng phòng hành chính – nhân sự

https://smart.biz.vn/tuyen-truong-phong-hanh-chinh-nhan-su

Công ty Cổ phần Kinh doanh Thông minh SmartBiz”,chuyên tổ chức các kênh phân phối rộng rãi trên toàn quốc, tuyển 1 vị trí trưởng phòng hành chính – nhân sự:

1. Yêu cầu:

  • Tuổi 30-45
  • Trình độ đại học trở lên
  • Có kinh nghiệm quản lý nhân sự, tiền lương >5 năm
  • Làm việc toàn thời gian
  • Phẩm chất đạo đức tốt

2. Công việc:

  • Quản lý nhân sự bao gồm các nhân viên văn phòng và nhân viên bán hàng trong hệ thống phân phối truyền thống.
  • Làm hợp đồng lao động và chăm lo các chế độ cho người lao động
  • Chủ động thiết lập và quản lý các tiêu chí đánh giá nhân viên (KPI)
  • Xây dựng các quy chế khen thưởng, kỷ luật…

3. Kỹ năng:

  • Có kiến thức về quản trị nhân sự và pháp luật lao động;
  • Có khả năng làm việc trong môi trường làm việc nhóm và có thể xử lý nhiều công việc cùng một lúc một cách hiệu quả;
  • Có kinh nghiệm xử lý các vấn đề nhân sự, mềm mỏng nhưng cương quyết trong xử lý khi cần;
  • Có kỹ năng thuyết phục, cảm hoá nhân viên;
  • Có kỹ năng đào tạo và động viên nhân viên;
  • Có kỹ năng giải quyết vấn đề, tình huống và khủng hoảng;
  • Có kỹ năng giao tiếp tốt;
  • Khả năng soạn thảo văn bản bằng tiếng Việt tốt, sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng.

4. Quyền lợi và cơ hội:

  • Đảm bảo tham gia bảo hiểm xã hội và các quyền lợi khác đầy đủ theo luật pháp;
  • Hưởng lương > 10 triệu VNĐ/tháng;
  • Là công ty mới thành lập từ những kinh nghiệm 20 năm tổ chức và phát triển công nghệ thông tin hiện đại trước đó, nên trưởng phòng nhân sự có cơ hội khẳng định bản thân trong việc xây dựng doanh nghiệp startup;
  • Cơ hội thăng tiến tuỳ theo khả năng và cống hiến.

5. Liên hệ:

  • Nộp hồ sơ (bao gồm đơn, sơ yếu lý lịch, giới thiệu lịch sử làm việc và những ví dụ nếu có…) qua email: jobs@smart.biz.vn
  • Công ty sẽ thông báo lịch phỏng vấn hoặc trả lời cho từng người.
Bình luận